Kommunikativt Ledarskap

Att vara ledare innebär att tala och lyssna. Kommunikationens centrala roll i ledarskap och utveckling har motiverat utformandet av ett kommunikativt ledarskap byggt på kunskap om kommunikationens funktioner, villkor och förmågor. Kursen stärker ledares professionalitet och syftar till att utveckla förståelse för och färdigheter i framgångsrikt kommunikativt ledarskap. Ledarskapets kvaliteter och utmaningar ges här en teoretiskt hållbar och praktiskt användbar förståelse. Ledare på olika nivåer förväntas idag att kunna hantera svåra samtal, tolka och implementera regelverk och medverka till att rimliga rollbeskrivningar fungerar i praktiken. De förutsätts kunna forma, bygga och utveckla organisationskulturer och lärande organisationer, de förväntas samordna handlingar, organisera och upprätta goda relationer, de måste fatta legitima beslut och dessutom motivera andra människor att handla på vissa sätt framför andra. Allt detta gör ledare till vardags ofta oreflekterat i någon utsträckning, och de gör det mer eller mindre framgångsrikt. Kursen Kommunikativt ledarskap bidrar till förståelse för ledarskapets komplexitet, men också till ökad förmåga att agera som kommunikativ ledare till vardags i denna komplexitet.