Lista: Att tänka på inför sommarjobbet

Foto: Thomas Kihlman

Vilken lön är rimlig för en 16-åring? Hur länge får man arbeta på kvällarna? I dag öppnar TCO:s rådgivningslinje ”Sommarjobbsexperten”.

Om en dryg månad går hundratusentals svenska ungdomar ut till sina sommarjobb. I dag öppnar TCO:s rådgivningslinje ”Sommarjobbsexperten”.

Förra året ringde cirka 1 600 personer till rådgivarna.

– Glädjande nog var ganska många arbetsgivare som frågade om lönenivåer och arbetstidsregler, säger Marcus Nordenborg, en av 21 experter som turas om att lyfta på luren.

Både LO och TCO har utifrån sin lönestatistik arbetat fram förslag till rimliga lönenivåer för sommarjobbare. Enligt Marcus Nordenborg bör en 18-åring med normala arbetsuppgifter inom TCO-området tjäna cirka 100 kronor i timmen.

– Men det allra viktigaste är att arbetsplatsen har kollektivavtal. Då kan man vara ganska säker på att lön, ob-tillägg och semesterersättning betalas ut på rätt sätt.

Många arbetsgivare kräver att ungdomar provjobbar gratis en vecka.

– Allt arbete ska kompenseras. Möjligtvis kan man göra undantag för inlärningsperioder där sommarjobbaren har en egen handledare, säger Marcus Nordenborg.

Tänk på detta inför sommarjobbet

  • Gratis. Gå inte med på att provjobba gratis.
  • Kollektivavtal. Kolla om företaget har kollektivavtal.
  • Avtal. Begär ett skriftligt anställningsavtal.
  • Arbetsbetyg. Begär ett arbetsbetyg när arbetet är klart.
  • Semester. Kontrollera om semesterersättningen är inbakad i lönen eller betalas ut separat.
  • Rast. Efter fem timmar har du rätt till rast. Den ingår inte i arbetstiden.
  • Hit ringer du. TCO: Sommarjobbsexperten, 020-130 11 12, från den 7 maj - 31 augusti mellan kl 08-20.
    LO: Fackets hjälptelefon, 020-56 00 56.

Källa: TCO.

Läs mer om sommarjobb:

Fråga SYV